Wofür AVA kämpft !

•     Regelnmäßige Nachbestellung und Wartung von Arbeitsmaterial  ( Hubwagen, Papier, Abroller, ... usw. ).         

      

•     Erhöhte Sicherheit beim wechseln von Container im Bereich Outbound ( Ampelsystem ).

      

•     Sprachkurs- und Fortbildungsangebote.

      

•     Vergünstigte Angebot im Raum Frankfurt.     

      

•     Bezahlte Umkleidezeit für Zusteller / Feeder / Automotive / BaSE.

      

•     Abkühlen ( Sommer ) / Vorwärmen ( Winter ) von Container im Lade- und Ausladebereich.     

      

•     Klimatisierung von Rangierfahrzeugen.       

      

•     Effiziente Klimaanlage im Aufenthaltsraum / Kaffeeraum.  

      

•     Überberdachte Raucherzonen im Außenbereich.     

      

•     Freier Wlan-Zugang im Aufenthaltsraum / Kaffeeraum.       

      

•     Erhöhte Putzfrequenz in Gebäude und auf dem Geländer vor allem Sanitärbereich !!!       

      

•     Umgestaltung des Fahrrad-Abstellplatzes ( Überdachung und geschlossener Abstellbereich ). 

      

•     Überwachung des Parkplatzes wegen Beschädigungen.

      

•     Vergrößerung und Umgestaltung des Parkplatzes .    

      

•     Einrichtung von Ladestationen für E-Autos und E-Fahrräder.

      

•     Steuerfreier Nachtzuschlag für die Zeit von 0 bis 4 Uhr auf 40 Prozent.         

      

•     AVA wird MIT Euch FÜR Euch kämpfen.

      

•     AVA wird die Zeit nach der Wahl dafür nutzen unsere Wahlversprechen zu erfüllen.

      

•     AVA wird für Euch alle da sein, unabhängig davon, ob ihr uns gewählt habt oder nicht.

      

•     AVA wird jegliche Form der Diskriminierung ( Mobbing ) NICHT Tolerieren und Bekämpfen.

      

•     AVA wird nicht zulassen, dass Mitarbeiter durch Versetzung aus der Abteilung bestraft werden.

      

•     AVA wird dafür Kämpfen, dass die Leistung von langjährigen Mitarbeitern gewürdigt wird.
     

•     AVA wird nicht erlauben, dass ihr gegen euren Willen Urlaub / unbezahlten Urlaub nehmen müsst.

         

•     AVA wird nicht zulassen, dass nur bestimmte Mitarbeiter / Gruppen bessere Verträge erhalten.

      

•     AVA erlaubt nicht, dass Mitarbeiter, nur um Stunden zu sparen, nach Hause geschickt und um ihren Lohn gebracht werden.

      

•     AVA wird kämpfen aber nicht Unruhe, Hass oder Missgunst schüren, das Management ist unser Partner nicht unser Gegner !

      

•     AVA ist der festen Überzeugung, dass UPS noch erfolgreicher wird, indem WIR zusammen Arbeiten  !